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Éleveurs ovins : les tirs pour effaroucher les ours sont permis

Les mesures d’effarouchement des ours dans les Pyrénées sont pérennisées. Avec l’autorisation du préfet, et à certaines conditions, les éleveurs peuvent donc procéder à des tirs non létaux.

Par Christophe Pitaud|2024-09-16T22:45:42+02:0029 juin 2022|Les Echos|

Médecins : le nombre d’assistants médicaux décolle

Un bilan tout juste présenté par la Caisse nationale d’assurance maladie (Cnam) indique qu’à la fin mai, plus de 3 100 contrats d’aide à l’embauche d’assistants médicaux avaient été signés, soit 10 fois plus qu’en janvier 2020.

Par Isabelle Capet|2024-09-16T22:56:25+02:0029 juin 2022|Les Echos, Profession, Profession de Santé|

La durée d’une vérification de comptabilité

Une vérification de comptabilité est, en principe, limitée à 3 mois pour les PME.

Par La Rédaction|2024-09-16T23:55:46+02:0029 juin 2022|Fiscal, Les Echos|

Vote par correspondance lors d’une assemblée générale associative

Cette année, pour élire les membres du conseil d’administration de notre association, nous souhaitons remplacer le vote en assemblée générale par un vote par correspondance. En avons-nous la possibilité même si les statuts de notre association ne le prévoient pas ?

Par Sandrine Thomas|2023-10-17T23:40:09+02:0028 juin 2022|Juridique, Les Echos|

Commissaires de justice : la profession sera effective le 1er juillet

Initiée en 2015, la fusion des huissiers de justice et des commissaires-priseurs judiciaires prend forme pour donner naissance à la profession de commissaire de justice.

Par Frédéric Dempuré|2024-09-16T22:56:26+02:0028 juin 2022|Les Echos, Profession, Profession Juridique|

Médico-social : activités physiques et sportives

La pratique d’activités physiques et sportives est encouragée dans les établissements et les services sociaux et médico-sociaux.

Par Sandrine Thomas|2024-09-16T22:50:50+02:0027 juin 2022|Les Echos, Métiers Associatifs|

Embaucher un mineur

Le travail des mineurs est encadré par une réglementation stricte. En effet, jusqu’à l’âge de 18 ans, le jeune travailleur bénéficie de règles protectrices spécifiques. De lourdes sanctions sont prévues pour les employeurs embauchant un jeune travailleur en méconnaissance des dispositions particulières prévues.

Par Amandine Noel|2023-12-07T15:37:24+01:0024 juin 2022|Focus juridique social|

Recours au CDD de remplacement

Nous venons de recruter un salarié afin de remplacer un salarié qui a démissionné. Mais, en raison du préavis à accomplir chez son ancien employeur, ce nouveau venu prendra son poste dans 2 mois seulement. En attendant son arrivée, pouvons-nous embaucher un salarié en contrat à durée déterminée ?

Par Sandrine Thomas|2023-10-16T23:40:10+02:0024 juin 2022|Les Echos, Social|

Professionnels de santé : des dysfonctionnements pour les indemnités journalières

Alors que depuis bientôt un an, les professionnels de santé libéraux peuvent bénéficier d’indemnités journalières (IJ) en cas de maladie ou d’accident, l’Union nationale des professions de santé (UNPS) alerte sur de nombreux dysfonctionnements en la matière.

Par Isabelle Capet|2024-09-16T22:56:26+02:0023 juin 2022|Les Echos, Profession, Profession de Santé|